Jedes Jahr wird der HR Innovation Award in vier unterschiedlichen Disziplinen vergeben, dazu gehören HR Software & Hardware, Training & Learning, Recruiting & Attraction und Transformation & Consulting. Tanja Friederichs war bereits mehrfach Teilnehmerin des HR Innovation Award und Preisträgerin für das New Work Konzept der PULS GmbH. Nun unterstützt Tanja Friederichs seit 2019 als Jury-Mitglied den HR Innovation Award.
Die Jury, bestehend aus 15 HR-Experten aus Wirtschaft, Wissenschaft und Medien, berät in einem mehrstufigen Auswahlverfahren über die Teilnehmer und kürt die Finalisten bzw. Sieger der Disziplinen.
Bewerben Sie sich bis zum 31.08.2020 für den HR Innovation Award 2020!
Der HR Innovation Award wird am 12. Oktober 2020 im Rahmen der ZP Europe Virtual 2020 virtuell verliehen.
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